잉글랜드 팀컬러 선수 티어
국가대표사용률 19위–사용률
2.2%
사용 랭커
224명
랭커 승률
56.2%
평균 ELO
2,625
평균 인원
11.0명
사용률
2.2%
사용 랭커
224명
랭커 승률
56.2%
평균 ELO
2,625
평균 인원
11.0명
2026년 10월 17일 07:00 기준상위 랭커 10,000명 중 이 팀컬러 224명10월 16일 대비주 팀컬러 기준
많이 쓰는 포메이션잉글랜드 베스트 11
4-2-2-2 랭커 98명(스쿼드 수집 성공) 기준 · 자리 배치는 가장 흔한 세부 포지션 조합 · 같은 선수는 한 번만선수를 누르면 선수 상세로 이동스쿼드 메이커로 가져오기
팀컬러 안 선수 티어
잉글랜드 랭커 224명의 선발 스쿼드
12345
112명 · 전체
| 전체i | |||||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 1 | – | 1 | 2 | 87.7 | 59.4% | 55.8% | 133명 | ||
| 2 | – | 1 | 1 | 79.9 | 32.1% | 56.3% | 72명 | ||
| 3 | – | 1 | 2 | 77.2 | 30.8% | 56.1% | 69명 | ||
| 4 | – | 1 | 1 | 73.2 | 27.7% | 56.0% | 62명 | ||
| 5 | 8 | 1 | 2 | 72.7 | 10.3% | 58.6% | 23명 | ||
| 6 | 1 | 1 | 1 | 72.6 | 21.9% | 56.4% | 49명 | ||
| 7 | 1 | 팀컬러 픽 | 1 | 3 | 71.2 | 24.6% | 56.0% | 55명 | |
| 8 | – | 1 | 1 | 69.2 | 18.3% | 56.4% | 41명 | ||
| 9 | 10 | 1 | 1 | 65.0 | 8.9% | 58.1% | 20명 | ||
| 10 | – | 1 | 1 | 64.8 | 7.6% | 58.4% | 17명 | ||
| 11 | 10 | 1 | 2 | 64.7 | 9.8% | 57.5% | 22명 | ||
| 12 | 1 | 1 | 2 | 64.0 | 13.4% | 56.6% | 30명 | ||
| 13 | 12 | 2 | 3 | 63.9 | 14.3% | 56.4% | 32명 | ||
| 14 | 9 | 2 | 2 | 63.9 | 9.4% | 57.7% | 21명 | ||
| 15 | 2 | 2 | 1 | 63.7 | 10.3% | 57.3% | 23명 | ||
| 16 | 4 | 2 | 3 | 63.6 | 12.5% | 56.7% | 28명 | ||
| 17 | 1 | 2 | 2 | 63.3 | 10.3% | 57.3% | 23명 | ||
| 18 | 3 | 팀컬러 픽 | 2 | 4 | 63.0 | 10.7% | 57.1% | 24명 | |
| 19 | 10 | 2 | 1 | 61.7 | 17.0% | 55.8% | 38명 | ||
| 20 | 2 | 2 | 1 | 61.1 | 23.2% | 55.1% | 52명 | ||
| 21 | 3 | 2 | 1 | 61.0 | 20.1% | 55.4% | 45명 | ||
| 22 | 10 | 2 | 2 | 59.5 | 15.6% | 55.8% | 35명 | ||
| 23 | 7 | 2 | 2 | 59.4 | 16.5% | 55.6% | 37명 | ||
| 24 | 25 | 2 | 1 | 58.7 | 10.3% | 56.7% | 23명 | ||
| 25 | 2 | 팀컬러 픽 | 2 | 4 | 58.7 | 5.4% | 59.3% | 12명 | |
| 26 | 7 | 2 | 3 | 57.4 | 10.3% | 56.5% | 23명 | ||
| 27 | 13 | 2 | 2 | 57.2 | 6.3% | 58.1% | 14명 | ||
| 28 | 31 | 2 | 1 | 57.0 | 11.6% | 56.2% | 26명 | ||
| 29 | 9 | 3 | 3 | 56.3 | 15.6% | 55.5% | 35명 | ||
| 30 | 7 | 3 | 1 | 55.5 | 17.4% | 55.1% | 39명 | ||
| 31 | 15 | 3 | 4 | 55.0 | 11.2% | 56.0% | 25명 | ||
| 32 | 9 | 3 | — | 55.0 | 5.8% | 57.9% | 13명 | ||
| 33 | 10 | 3 | 1 | 54.6 | 15.2% | 55.3% | 34명 | ||
| 34 | 3 | 3 | 3 | 54.5 | 4.0% | 60.7% | 9명 | ||
| 35 | 2 | 3 | 3 | 54.4 | 10.7% | 56.0% | 24명 | ||
| 36 | 1 | 3 | 1 | 53.4 | 10.3% | 56.0% | 23명 | ||
| 37 | 3 | 3 | 2 | 52.9 | 11.2% | 55.8% | 25명 | ||
| 38 | 25 | 3 | 3 | 52.7 | 6.7% | 57.2% | 15명 | ||
| 39 | 1 | 3 | 2 | 52.2 | 8.0% | 56.5% | 18명 | ||
| 40 | 11 | 3 | 1 | 52.2 | 8.0% | 56.6% | 18명 | ||
| 41 | 13 | 3 | 1 | 52.0 | 11.6% | 55.6% | 26명 | ||
| 42 | 2 | 3 | 2 | 51.4 | 6.3% | 57.3% | 14명 | ||
| 43 | 3 | 3 | 3 | 51.0 | 10.7% | 55.6% | 24명 | ||
| 44 | 3 | 3 | 4 | 50.6 | 3.6% | 60.3% | 8명 | ||
| 45 | 6 | 3 | 2 | 49.9 | 8.5% | 56.1% | 19명 | ||
| 46 | 20 | 3 | 4 | 49.8 | 8.0% | 56.2% | 18명 | ||
| 47 | 1 | 3 | 2 | 49.2 | 8.5% | 56.0% | 19명 | ||
| 48 | 4 | 팀컬러 픽 | 3 | 5 | 49.2 | 3.6% | 59.7% | 8명 | |
| 49 | 4 | 3 | 2 | 49.1 | 12.1% | 55.2% | 27명 | ||
| 50 | 15 | 팀컬러 픽 | 3 | 5 | 48.9 | 7.6% | 56.3% | 17명 | |
| 51 | 7 | 3 | 3 | 48.5 | 8.5% | 55.9% | 19명 | ||
| 52 | 6 | 3 | 3 | 47.8 | 15.6% | 54.6% | 35명 | ||
| 53 | 17 | 3 | 3 | 46.8 | 13.4% | 54.8% | 30명 | ||
| 54 | 3 | 3 | 4 | 46.3 | 8.9% | 55.5% | 20명 | ||
| 55 | 1 | 팀컬러 픽 | 3 | 5 | 46.0 | 8.0% | 55.8% | 18명 | |
| 56 | 11 | 3 | 4 | 45.9 | 6.7% | 56.2% | 15명 | ||
| 57 | 20 | 4 | 4 | 44.9 | 5.4% | 56.8% | 12명 | ||
| 58 | NEW | 4 | 4 | 44.7 | 3.1% | 60.8% | 7명 | – | |
| 59 | 9 | 4 | 4 | 44.5 | 6.7% | 56.0% | 15명 | ||
| 60 | 7 | 4 | — | 44.3 | 4.5% | 57.4% | 10명 | ||
| 61 | 14 | 4 | — | 43.4 | 5.4% | 56.6% | 12명 | ||
| 62 | 8 | 4 | 2 | 43.3 | 7.6% | 55.5% | 17명 | ||
| 63 | 6 | 4 | 4 | 42.1 | 3.1% | 59.7% | 7명 | ||
| 64 | 9 | 4 | 2 | 41.9 | 4.0% | 57.9% | 9명 | ||
| 65 | 11 | 4 | 3 | 41.5 | 8.0% | 55.2% | 18명 | ||
| 66 | 4 | 4 | 4 | 41.4 | 7.1% | 55.5% | 16명 | ||
| 67 | 12 | 4 | 5 | 41.0 | 3.6% | 57.7% | 8명 | ||
| 68 | 5 | 4 | — | 40.7 | 4.5% | 56.8% | 10명 | ||
| 69 | 18 | 4 | 5 | 40.3 | 4.0% | 57.2% | 9명 | ||
| 70 | 1 | 4 | 4 | 40.0 | 2.7% | 59.5% | 6명 | ||
| 71 | 7 | 4 | — | 39.9 | 6.7% | 55.4% | 15명 | ||
| 72 | 9 | 4 | 4 | 39.5 | 7.1% | 55.2% | 16명 | ||
| 73 | 13 | 4 | 3 | 39.1 | 4.9% | 56.2% | 11명 | ||
| 74 | 18 | 4 | 3 | 39.0 | 3.6% | 57.6% | 8명 | ||
| 75 | 7 | 4 | 4 | 38.9 | 3.1% | 58.4% | 7명 | ||
| 76 | 12 | 4 | 2 | 38.8 | 4.9% | 56.1% | 11명 | ||
| 77 | 5 | 4 | 4 | 38.6 | 4.0% | 56.8% | 9명 | ||
| 78 | 6 | 4 | — | 38.5 | 5.8% | 55.6% | 13명 | ||
| 79 | 10 | 4 | 2 | 38.2 | 4.0% | 56.8% | 9명 | ||
| 80 | 14 | 4 | 3 | 38.1 | 5.4% | 55.8% | 12명 | ||
| 81 | 7 | 4 | 5 | 38.0 | 3.1% | 58.3% | 7명 | ||
| 82 | 9 | 4 | 3 | 37.2 | 7.1% | 55.0% | 16명 | ||
| 83 | 11 | 4 | 5 | 37.0 | 2.7% | 59.3% | 6명 | ||
| 84 | 4 | 4 | 3 | 36.0 | 3.1% | 57.8% | 7명 | ||
| 85 | 4 | 5 | — | 35.2 | 3.1% | 57.4% | 7명 | ||
| 86 | 44 | 5 | — | 33.5 | 2.2% | 60.0% | 5명 | ||
| 87 | 1 | 5 | 5 | 33.2 | 5.4% | 55.1% | 12명 | ||
| 88 | 3 | 5 | 4 | 32.9 | 2.7% | 57.5% | 6명 | ||
| 89 | 14 | 5 | 3 | 32.5 | 4.5% | 55.4% | 10명 | ||
| 90 | 7 | 5 | 5 | 32.3 | 3.6% | 56.2% | 8명 | ||
| 91 | 30 | 5 | 3 | 31.9 | 4.9% | 55.2% | 11명 | ||
| 92 | 12 | 5 | 2 | 31.5 | 4.5% | 55.4% | 10명 | ||
| 93 | 3 | 5 | 5 | 31.3 | 4.9% | 55.0% | 11명 | ||
| 94 | 8 | 5 | 3 | 30.7 | 2.2% | 58.9% | 5명 | ||
| 95 | 1 | 5 | 5 | 29.6 | 2.2% | 58.6% | 5명 | ||
| 96 | 4 | 5 | 5 | 28.5 | 2.7% | 56.7% | 6명 | ||
| 97 | NEW | 5 | 4 | 28.3 | 2.7% | 56.7% | 6명 | – | |
| 98 | NEW | 5 | 4 | 26.1 | 2.2% | 57.1% | 5명 | – | |
| 99 | 1 | 5 | — | 25.5 | 2.2% | 57.0% | 5명 | ||
| 100 | 11 | 5 | 5 | 24.3 | 3.1% | 55.2% | 7명 | ||
| 101 | 4 | 5 | 3 | 24.2 | 3.1% | 55.2% | 7명 | ||
| 102 | 7 | 5 | 5 | 24.1 | 2.2% | 56.6% | 5명 | ||
| 103 | NEW | 5 | — | 23.8 | 2.2% | 56.6% | 5명 | – | |
| 104 | 4 | 5 | 5 | 23.4 | 4.0% | 54.3% | 9명 | ||
| 105 | 4 | 5 | 4 | 22.4 | 2.7% | 55.4% | 6명 | ||
| 106 | NEW | 5 | — | 21.3 | 2.7% | 55.0% | 6명 | – | |
| 107 | 11 | 5 | 5 | 20.1 | 2.7% | 55.0% | 6명 | ||
| 108 | 2 | 5 | 2 | 18.2 | 3.6% | 54.1% | 8명 | ||
| 109 | 4 | 5 | 5 | 18.1 | 2.7% | 54.5% | 6명 | ||
| 110 | 2 | 5 | 5 | 17.6 | 2.2% | 55.1% | 5명 | ||
| 111 | NEW | 5 | 5 | 17.0 | 2.2% | 55.1% | 5명 | – | |
| 112 | 2 | 5 | 4 | 7.6 | 2.2% | 53.6% | 5명 | ||
| 표본 부족 · 이 팀컬러에서 사용 랭커 5명 미만 · 티어와 순위를 매기지 않아요 | |||||||||
| – | – | 표본 부족 | — | – | 1.8% | 57.1% | 4명 | – | |
| – | – | 표본 부족 | — | – | 1.8% | 68.4% | 4명 | – | |
| – | – | 표본 부족 | — | – | 1.8% | 68.4% | 4명 | – | |
| – | – | 표본 부족 | 4 | – | 1.8% | 58.7% | 4명 | – | |
| – | – | 표본 부족 | — | – | 1.8% | 54.3% | 4명 | – | |
| – | – | 표본 부족 | — | – | 1.8% | 57.1% | 4명 | – | |
| – | – | 표본 부족 | — | – | 1.8% | 58.0% | 4명 | – | |
| – | – | 표본 부족 | — | – | 1.8% | 58.0% | 4명 | – | |
| – | – | 표본 부족 | — | – | 1.8% | 56.6% | 4명 | – | |
| – | – | 표본 부족 | 4 | – | 1.8% | 54.9% | 4명 | – | |
| – | – | 표본 부족 | — | – | 1.8% | 54.5% | 4명 | – | |
| – | – | 표본 부족 | 3 | – | 1.8% | 56.6% | 4명 | – | |
| – | – | 표본 부족 | 3 | – | 1.8% | 55.4% | 4명 | – | |
| – | – | 표본 부족 | 3 | – | 1.8% | 60.6% | 4명 | – | |
| – | – | 표본 부족 | 4 | – | 1.8% | 61.7% | 4명 | – | |
| – | – | 표본 부족 | 4 | – | 1.8% | 54.1% | 4명 | – | |
| – | – | 표본 부족 | 3 | – | 1.8% | 61.7% | 4명 | – | |
| – | – | 표본 부족 | 4 | – | 1.8% | 61.6% | 4명 | – | |
| – | – | 표본 부족 | 5 | – | 1.8% | 56.4% | 4명 | – | |
| – | – | 표본 부족 | 5 | – | 1.8% | 55.5% | 4명 | – | |
| – | – | 표본 부족 | 5 | – | 1.8% | 55.7% | 4명 | – | |
| – | – | 표본 부족 | — | – | 1.8% | 55.0% | 4명 | – | |
| – | – | 표본 부족 | — | – | 1.3% | 58.0% | 3명 | – | |
| – | – | 표본 부족 | — | – | 1.3% | 68.4% | 3명 | – | |
| – | – | 표본 부족 | — | – | 1.3% | 56.3% | 3명 | – | |
| – | – | 표본 부족 | — | – | 1.3% | 58.4% | 3명 | – | |
| – | – | 표본 부족 | 4 | – | 1.3% | 56.3% | 3명 | – | |
| – | – | 표본 부족 | — | – | 1.3% | 56.3% | 3명 | – | |
| – | – | 표본 부족 | — | – | 1.3% | 53.2% | 3명 | – | |
| – | – | 표본 부족 | — | – | 1.3% | 53.6% | 3명 | – | |
| – | – | 표본 부족 | — | – | 1.3% | 57.9% | 3명 | – | |
| – | – | 표본 부족 | — | – | 1.3% | 59.7% | 3명 | – | |
| – | – | 표본 부족 | 3 | – | 1.3% | 57.5% | 3명 | – | |
| – | – | 표본 부족 | — | – | 1.3% | 57.8% | 3명 | – | |
| – | – | 표본 부족 | — | – | 1.3% | 63.5% | 3명 | – | |
| – | – | 표본 부족 | — | – | 1.3% | 57.1% | 3명 | – | |
| – | – | 표본 부족 | — | – | 1.3% | 56.0% | 3명 | – | |
| – | – | 표본 부족 | — | – | 1.3% | 54.9% | 3명 | – | |
| – | – | 표본 부족 | 5 | – | 1.3% | 55.3% | 3명 | – | |
| – | – | 표본 부족 | — | – | 1.3% | 56.9% | 3명 | – | |
| – | – | 표본 부족 | 2 | – | 1.3% | 58.7% | 3명 | – | |
| – | – | 표본 부족 | 1 | – | 1.3% | 56.7% | 3명 | – | |
| – | – | 표본 부족 | 3 | – | 1.3% | 60.2% | 3명 | – | |
| – | – | 표본 부족 | 1 | – | 1.3% | 71.2% | 3명 | – | |
| – | – | 표본 부족 | — | – | 1.3% | 56.5% | 3명 | – | |
| – | – | 표본 부족 | — | – | 0.9% | 58.5% | 2명 | – | |
| – | – | 표본 부족 | 5 | – | 0.9% | 52.5% | 2명 | – | |
| – | – | 표본 부족 | — | – | 0.9% | 54.3% | 2명 | – | |
| – | – | 표본 부족 | — | – | 0.9% | 58.3% | 2명 | – | |
| – | – | 표본 부족 | — | – | 0.9% | 56.1% | 2명 | – | |
| – | – | 표본 부족 | — | – | 0.9% | 59.0% | 2명 | – | |
| – | – | 표본 부족 | — | – | 0.9% | 56.8% | 2명 | – | |
| – | – | 표본 부족 | — | – | 0.9% | 56.7% | 2명 | – | |
| – | – | 표본 부족 | — | – | 0.9% | 63.2% | 2명 | – | |
| – | – | 표본 부족 | 5 | – | 0.9% | 54.5% | 2명 | – | |
| – | – | 표본 부족 | 5 | – | 0.9% | 54.5% | 2명 | – | |
| – | – | 표본 부족 | — | – | 0.9% | 77.8% | 2명 | – | |
| – | – | 표본 부족 | — | – | 0.9% | 64.4% | 2명 | – | |
| – | – | 표본 부족 | — | – | 0.9% | 67.4% | 2명 | – | |
| – | – | 표본 부족 | — | – | 0.9% | 58.0% | 2명 | – | |
| – | – | 표본 부족 | 5 | – | 0.9% | 57.7% | 2명 | – | |
| – | – | 표본 부족 | — | – | 0.9% | 57.8% | 2명 | – | |
| – | – | 표본 부족 | — | – | 0.9% | 63.0% | 2명 | – | |
| – | – | 표본 부족 | — | – | 0.9% | 58.5% | 2명 | – | |
| – | – | 표본 부족 | 4 | – | 0.9% | 56.3% | 2명 | – | |
| – | – | 표본 부족 | — | – | 0.9% | 55.6% | 2명 | – | |
| – | – | 표본 부족 | — | – | 0.9% | 57.9% | 2명 | – | |
| – | – | 표본 부족 | 4 | – | 0.9% | 56.4% | 2명 | – | |
| – | – | 표본 부족 | 5 | – | 0.9% | 64.1% | 2명 | – | |
| – | – | 표본 부족 | — | – | 0.9% | 53.2% | 2명 | – | |
| – | – | 표본 부족 | — | – | 0.9% | 70.1% | 2명 | – | |
| – | – | 표본 부족 | — | – | 0.9% | 62.4% | 2명 | – | |
| – | – | 표본 부족 | — | – | 0.9% | 72.0% | 2명 | – | |
| – | – | 표본 부족 | 5 | – | 0.9% | 57.5% | 2명 | – | |
| – | – | 표본 부족 | — | – | 0.9% | 54.9% | 2명 | – | |
| – | – | 표본 부족 | — | – | 0.9% | 55.8% | 2명 | – | |
| – | – | 표본 부족 | 2 | – | 0.9% | 55.5% | 2명 | – | |
| – | – | 표본 부족 | 1 | – | 0.9% | 55.5% | 2명 | – | |
| – | – | 표본 부족 | 3 | – | 0.9% | 55.5% | 2명 | – | |
| – | – | 표본 부족 | — | – | 0.9% | 59.8% | 2명 | – | |
| – | – | 표본 부족 | — | – | 0.4% | 57.5% | 1명 | – | |
| – | – | 표본 부족 | — | – | 0.4% | 77.8% | 1명 | – | |
| – | – | 표본 부족 | — | – | 0.4% | 56.7% | 1명 | – | |
| – | – | 표본 부족 | 2 | – | 0.4% | 55.4% | 1명 | – | |
| – | – | 표본 부족 | 5 | – | 0.4% | 53.4% | 1명 | – | |
| – | – | 표본 부족 | — | – | 0.4% | 54.0% | 1명 | – | |
| – | – | 표본 부족 | — | – | 0.4% | 66.1% | 1명 | – | |
| – | – | 표본 부족 | — | – | 0.4% | 59.3% | 1명 | – | |
| – | – | 표본 부족 | — | – | 0.4% | 58.5% | 1명 | – | |
| – | – | 표본 부족 | — | – | 0.4% | 57.6% | 1명 | – | |
| – | – | 표본 부족 | — | – | 0.4% | 56.7% | 1명 | – | |
| – | – | 표본 부족 | — | – | 0.4% | 86.7% | 1명 | – | |
| – | – | 표본 부족 | — | – | 0.4% | 72.1% | 1명 | – | |
| – | – | 표본 부족 | — | – | 0.4% | 62.5% | 1명 | – | |
| – | – | 표본 부족 | — | – | 0.4% | 64.7% | 1명 | – | |
| – | – | 표본 부족 | — | – | 0.4% | 59.7% | 1명 | – | |
| – | – | 표본 부족 | — | – | 0.4% | 60.3% | 1명 | – | |
| – | – | 표본 부족 | — | – | 0.4% | 74.0% | 1명 | – | |
| – | – | 표본 부족 | — | – | 0.4% | 62.3% | 1명 | – | |
| – | – | 표본 부족 | — | – | 0.4% | 62.3% | 1명 | – | |
| – | – | 표본 부족 | — | – | 0.4% | 76.3% | 1명 | – | |
| – | – | 표본 부족 | — | – | 0.4% | 56.7% | 1명 | – | |
| – | – | 표본 부족 | 2 | – | 0.4% | 52.4% | 1명 | – | |
| – | – | 표본 부족 | — | – | 0.4% | 57.3% | 1명 | – | |
| – | – | 표본 부족 | — | – | 0.4% | 71.9% | 1명 | – | |
| – | – | 표본 부족 | — | – | 0.4% | 72.1% | 1명 | – | |
| – | – | 표본 부족 | — | – | 0.4% | 58.8% | 1명 | – | |
| – | – | 표본 부족 | — | – | 0.4% | 52.2% | 1명 | – | |
| – | – | 표본 부족 | — | – | 0.4% | 57.5% | 1명 | – | |
| – | – | 표본 부족 | — | – | 0.4% | 63.8% | 1명 | – | |
| – | – | 표본 부족 | 4 | – | 0.4% | 55.5% | 1명 | – | |
| – | – | 표본 부족 | — | – | 0.4% | 52.6% | 1명 | – | |
| – | – | 표본 부족 | — | – | 0.4% | 56.0% | 1명 | – | |
| – | – | 표본 부족 | — | – | 0.4% | 62.3% | 1명 | – | |
| – | – | 표본 부족 | — | – | 0.4% | 56.0% | 1명 | – | |
| – | – | 표본 부족 | — | – | 0.4% | 57.5% | 1명 | – | |
| – | – | 표본 부족 | 5 | – | 0.4% | 54.8% | 1명 | – | |
| – | – | 표본 부족 | — | – | 0.4% | 51.5% | 1명 | – | |
| – | – | 표본 부족 | — | – | 0.4% | 57.3% | 1명 | – | |
| – | – | 표본 부족 | — | – | 0.4% | 62.5% | 1명 | – | |
| – | – | 표본 부족 | — | – | 0.4% | 92.3% | 1명 | – | |
| – | – | 표본 부족 | — | – | 0.4% | 57.6% | 1명 | – | |
| – | – | 표본 부족 | — | – | 0.4% | 61.4% | 1명 | – | |
| – | – | 표본 부족 | — | – | 0.4% | 58.5% | 1명 | – | |
| – | – | 표본 부족 | — | – | 0.4% | 58.6% | 1명 | – | |
| – | – | 표본 부족 | — | – | 0.4% | 56.7% | 1명 | – | |
| – | – | 표본 부족 | — | – | 0.4% | 92.9% | 1명 | – | |
| – | – | 표본 부족 | — | – | 0.4% | 57.3% | 1명 | – | |
| – | – | 표본 부족 | — | – | 0.4% | 63.3% | 1명 | – | |
| – | – | 표본 부족 | 5 | – | 0.4% | 62.5% | 1명 | – | |
| – | – | 표본 부족 | — | – | 0.4% | 55.9% | 1명 | – | |
| – | – | 표본 부족 | 4 | – | 0.4% | 57.9% | 1명 | – | |
| – | – | 표본 부족 | — | – | 0.4% | 71.9% | 1명 | – | |
| – | – | 표본 부족 | — | – | 0.4% | 54.5% | 1명 | – | |
| – | – | 표본 부족 | 4 | – | 0.4% | 71.9% | 1명 | – | |
| – | – | 표본 부족 | — | – | 0.4% | 59.2% | 1명 | – | |
| – | – | 표본 부족 | — | – | 0.4% | 59.2% | 1명 | – | |
| – | – | 표본 부족 | 5 | – | 0.4% | 57.3% | 1명 | – | |
| – | – | 표본 부족 | 1 | – | 0.4% | 55.7% | 1명 | – | |
| – | – | 표본 부족 | 3 | – | 0.4% | 55.4% | 1명 | – | |
| – | – | 표본 부족 | 4 | – | 0.4% | 55.4% | 1명 | – | |
| – | – | 표본 부족 | — | – | 0.4% | 55.4% | 1명 | – | |
| – | – | 표본 부족 | 3 | – | 0.4% | 55.4% | 1명 | – | |
| – | – | 표본 부족 | 3 | – | 0.4% | 55.4% | 1명 | – | |
| – | – | 표본 부족 | 2 | – | 0.4% | 55.4% | 1명 | – | |
| – | – | 표본 부족 | 2 | – | 0.4% | 55.4% | 1명 | – | |
| – | – | 표본 부족 | 2 | – | 0.4% | 55.4% | 1명 | – | |
| – | – | 표본 부족 | 4 | – | 0.4% | 55.4% | 1명 | – | |
| – | – | 표본 부족 | 4 | – | 0.4% | 62.5% | 1명 | – | |
| – | – | 표본 부족 | — | – | 0.4% | 58.5% | 1명 | – | |
| – | – | 표본 부족 | — | – | 0.4% | 57.5% | 1명 | – | |
| – | – | 표본 부족 | — | – | 0.4% | 92.3% | 1명 | – | |
| – | – | 표본 부족 | 4 | – | 0.4% | 86.7% | 1명 | – | |
| – | – | 표본 부족 | — | – | 0.4% | 62.5% | 1명 | – | |
| – | – | 표본 부족 | — | – | 0.4% | 54.0% | 1명 | – | |
| – | – | 표본 부족 | 4 | – | 0.4% | 62.5% | 1명 | – | |
| – | – | 표본 부족 | 4 | – | 0.4% | 62.5% | 1명 | – | |
| – | – | 표본 부족 | — | – | 0.4% | 56.8% | 1명 | – | |
| – | – | 표본 부족 | — | – | 0.4% | 76.5% | 1명 | – | |
| – | – | 표본 부족 | — | – | 0.4% | 65.7% | 1명 | – | |
| – | – | 표본 부족 | 4 | – | 0.4% | 54.2% | 1명 | – | |
| – | – | 표본 부족 | — | – | 0.4% | 86.7% | 1명 | – | |
| – | – | 표본 부족 | — | – | 0.4% | 57.3% | 1명 | – | |
| – | – | 표본 부족 | — | – | 0.4% | 61.3% | 1명 | – | |
| – | – | 표본 부족 | 1 | – | 0.4% | 52.4% | 1명 | – | |
| – | – | 표본 부족 | 2 | – | 0.4% | 52.4% | 1명 | – | |
| – | – | 표본 부족 | 5 | – | 0.4% | 52.4% | 1명 | – | |
| – | – | 표본 부족 | — | – | 0.4% | 79.7% | 1명 | – | |
| – | – | 표본 부족 | 2 | – | 0.4% | 62.5% | 1명 | – | |
| – | – | 표본 부족 | — | – | 0.4% | 55.9% | 1명 | – | |
| – | – | 표본 부족 | 3 | – | 0.4% | 52.4% | 1명 | – | |
| – | – | 표본 부족 | 3 | – | 0.4% | 62.5% | 1명 | – | |
| – | – | 표본 부족 | 1 | – | 0.4% | 62.5% | 1명 | – | |
| – | – | 표본 부족 | 1 | – | 0.4% | 52.4% | 1명 | – | |
| – | – | 표본 부족 | 2 | – | 0.4% | 52.4% | 1명 | – | |
| – | – | 표본 부족 | 1 | – | 0.4% | 54.0% | 1명 | – | |
| – | – | 표본 부족 | 1 | – | 0.4% | 65.8% | 1명 | – | |
| – | – | 표본 부족 | 2 | – | 0.4% | 52.4% | 1명 | – | |
팀 안 티어는 잉글랜드 랭커들 사이의 상대 순위(1~5티어)예요. 전체 티어는 전체 선수 티어표 기준이에요.사용 랭커 5명 미만 카드는 티어에서 제외(표본 부족)출처: FC온라인 데이터센터 공식 랭킹(1 ON 1) · 하루 1회 수집










